Într-o mișcare menită să echilibreze finanțele publice ale Bucureștiului, primarul general a anunțat o reformă amplă a organigramei instituției. Decizia presupune desființarea a aproximativ 400 de posturi, dintre care 170 vor conduce efectiv la încetarea raporturilor de muncă. Această măsură vine ca un răspuns la necesitatea de a reduce cheltuielile administrative, estimându-se economii bugetare de aproape 28 de milioane de lei.

Planul de reorganizare nu vizează doar reducerea numărului de angajați, ci și o simplificare a aparatului birocratic, prin comasarea a șapte instituții de evenimente și a altor trei entități subordonate. Miza este una critică: în lipsa unei reduceri de 30% a posturilor până la termenul limită de 12 aprilie, Primăria riscă blocarea fondurilor provenite din cotele defalcate de la Guvern, ceea ce ar paraliza funcționarea multor servicii publice esențiale pentru cetățeni.