Antonia Diaconu, una dintre candidatele pentru conducerea Direcției de Investigare a Infracțiunilor de Criminalitate Organizată și Terorism (DIICOT), a prezentat o viziune axată pe eficientizarea activității procurorilor și pe repoziționarea instituției către cauzele de anvergură. În cadrul interviului susținut în fața Ministerului Justiției, aceasta a subliniat că DIICOT trebuie să își recapete prestigiul prin concentrarea pe dosarele de elită, chiar dacă acestea necesită un efort investigativ pe termen lung. Diaconu a criticat actualul limbaj instituțional rigid, propunând o comunicare publică mai transparentă și mai ușor de înțeles pentru cetățeanul de rând.

Un alt pilon al strategiei sale vizează criza de personal cu care se confruntă structurile teritoriale. „Dacă procurorii nu doresc să vină în DIICOT, înseamnă că există o problemă la nivelul managementului și al condițiilor oferite”, a declarat Diaconu, propunând o colaborare mai strânsă cu Ministerul de Interne pentru a suplimenta numărul polițiștilor judiciari. Aceasta a sugerat și crearea unor echipe mobile la nivel central, capabile să preia dosare complexe din teritoriu acolo unde resursele umane sunt deficitare. Viziunea sa este una pragmatică, orientată spre rezultate concrete și spre combaterea eficientă a crimei organizate prin profesionalism și o mai bună organizare internă.