Rezilierea contractelor colective la Volkswagen AG: faza de confruntări cu IG Metall

VW AG și IG Metall vor avea o primă rundă de negocieri pe 24 noiembrie, când vor începe să discute rezilierea contractelor colective anunțată deja de companie. La prima întâlnire, care va avea loc la uzina din Emden, vor fi prezentate revendicările ambelor părți. O a doua rundă este deja programată pe 15 decembrie 2026, la uzina din Zwickau.

„Având în vedere deteriorarea accentuată a situației economice, obiectivul Volkswagen AG este de a reduce costurile cu forța de muncă cât mai repede posibil – și astfel de a contribui la o îmbunătățire susținută a competitivității, ca parte a Planului de viitor 2030 al Grupului Volkswagen”, transmite compania.

CITEȘTE ȘI FOTO Bătaie pe telefoane mobile. Cozi în fața magazinelor cu mai multe ore înainte de deschidere la lansarea iPhone Duo

În opinia Volkswagen, discuțiile viitoare trebuie să abordeze măsuri suplimentare privind responsabilitatea socială a forței de muncă, inclusiv înființarea de companii de transfer eligibile pentru finanțare publică. Angajații se vor putea alătura acestor companii pentru a-și găsi noi locuri de muncă. Compania își menține angajamentul față de contractul colectiv de muncă pentru viitor, inclusiv prevederile sale privind securitatea locului de muncă.

Mesajele transmise de VW pun accent pe nevoia de consolidare a afacerii: „Doar o companie de succes din punct de vedere economic poate oferi locuri de muncă sigure pe termen lung.”

Volkswagen AG a notificat suplimentar rezilierea a zece contracte colective de muncă în conformitate cu perioadele de preaviz aplicabile. Acest lucru a condus la deschiderea de negocieri în vederea planului de reducere a costurilor.

CITEȘTE ȘI Șefa Renault România și un război al prețurilor: Nu cred că e sănătos pentru nimeni să intre în așa ceva. Prețul față de mașinile chinezești, compensat de încredere, tehnologie și zona emoțională – INTERVIU

În acordul „Zukunft Volkswagen” din decembrie 2024, Volkswagen AG și IG Metall se angajaseră deja la o reducere responsabilă din punct de vedere social a peste 35.000 de locuri de muncă la fabricile Volkswagen din Germania până în 2030.

Strategia Grupului pentru 2030 prevede o reducere suplimentară de 12.000 de posturi la Volkswagen AG până în 2030.

Dar compania a avansat între timp o nouă propunere care ar include alte 50.000 de locuri de muncă desființate.

Planul de Viitor 2030 al Grupului Volkswagen stabilește noi măsuri „pentru a se adapta la condițiile în schimbare din industria auto”, care presupune „un portofoliu de produse mai restrâns, ferm concentrat pe clienți și piețe, și o organizație realiniată în consecință”.

Planul urmărește reducerea costurilor pe întregul lanț valoric cu aproximativ 20 de miliarde de euro până în 2030.

Este planificată o reducere suplimentară a costurilor generale de aproximativ 11 miliarde de euro, inclusiv prin tăierea costurilor cu forța de muncă și personalul.