Primăria Timișoara, condusă de primarul Dominic Fritz, continuă procesul de reorganizare administrativă, anunțând desființarea a 138 de posturi din cadrul aparatului de specialitate și al direcțiilor subordonate. Dintre acestea, 102 posturi sunt ocupate în prezent, ceea ce va genera o economie anuală semnificativă la bugetul local, estimată la aproximativ 13 milioane de lei. Măsura vizează eficientizarea aparatului de lucru, fiind afectate structuri precum Direcția Fiscală și Poliția Locală, unde urmează reduceri substanțiale de personal.

Acest demers nu este unul izolat, primarul Dominic Fritz urmărind optimizarea organigramei încă de la preluarea mandatului. Începând cu anul 2021, numărul total de posturi a fost redus etapizat, trecând de la 644 la aproximativ 423 conform noii propuneri. După o primă etapă de restructurare desfășurată vara trecută, care a vizat reducerea cu 10% a personalului, noua reorganizare reprezintă continuarea unei strategii asumate pentru a elimina birocrația excesivă. Autoritățile locale au precizat că acest proces de eficientizare va continua în viitor și la nivelul instituțiilor subordonate, pentru a asigura un management cât mai performant al resurselor financiare ale orașului.